D.Lgs. 231 responsabilità delle persone giuridiche

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L’adozione e l’efficace implementazione di un modello 231 adeguato possono costituire una valida esimente per l’impresa nel caso in cui sia commesso uno dei c.d. “reati presupposto” da parte dei soggetti apicali o dei loro sottoposti.

Possiamo offrire supporto all’ente e all’Organismo di Vigilanza:

nello svolgimento dell’analisi del rischio;
nell’individuazione delle potenziali modalità di commissione dei c.d. “reati presupposto”
attraverso l’integrazione dei vari sistemi di gestione esistenti.

Siamo in grado di supportare l’Ente in tutto il processo di progettazione e realizzazione di un sistema di controllo ex D.Lgs. 231 del 2001 aggiornato a partire dalla verifica dell’elenco aggiornato dei “reati presupposto” e dall’analisi del contesto attraverso la successiva elaborazione del Codice etico, di protocolli e procedure e organizzando la formazione opportuna e definendo gli Audit periodici di verifica.